こんにちは!
持病の悪化と抑うつ状態で約3ケ月休職していた男、りゅうやん。
仕事での無理がたたって休職していましたが、この期間をどのよう
そこで休職期間中で、
- なにを思い、考えていたのか?
- どんなふうに過ごしていたのか?
- どのような治療をしていたのか?
- お金の問題はどう解決したらいいのか?
- 復職に向けて、どのように体調を整えたのか?
を、実体験に基づき、全5回にわけてお話していこうと思います。
第1回目のテーマは、「休職前に確認しておきた
要素とかいってますが、そんな仰々しい感じではないので、
休職中の過ごし方でよく目にすること
休職って、いきなり休みになりますが、どのように過ごしたらいい
これについてGoogleさんに聞いてみると、
- 遊びに行っていいのか?
- 旅行に行っていいのか?
なーんていう質問が多かったりしますね。
個人的な意見ですが、休職中は好きなように過ごせばいいと思いま
なので、旅行しようが何をしようがいいと思いますよー。
ただし!!!
ただし、ですよ。
好きに過ごすことでいくつか決めておくこと(あるいは守るべきこ
それは、
- 休職の目的
- 休職中に会社への連絡
- 復職に向けた流れ
以上の3点は、休職前には確認しておきたいですね!
あと、余談ですが、遊びに行っている様子をSNSには、あまりアップしないほうがいいと
会社の同僚や上司に見られ、SNSの内容によってトラブルになりかねな
ちなみに、僕の場合は、TwitterやFacebookの更新
まー、そこまで元気がなかったということもありましたがね…。
それに、普段の休日でも遊びに行かないのに、休職になったからといって、「遊びに行こーう!」という発想もないですし…。
1.休職の目的
根本的な話ですが、なぜ自分が休職になったのかを考えます。
まー、うつ病とかだと頭が回らずボーっとして考えられないかもし
長時間労働で無理をしたとか、上司からパワハラを受けたとか、理
でも、共通していることは「心身ともに休息をとって元気を取り戻
僕の場合もそうでした。
休職した理由は、交代勤務という日勤・夜勤の繰り返しで生活リズ
休職当初は頭が回らず、ぼんやりとしていましたが復帰を目指して
2.休職中に会社への連絡
休職に入る前、会社からメールでいいので定期的な連絡をして、現
なので、病院に行ってなにか変化があれば連絡(報告)する感じで
…と言いたいところですが、メールでの報告内容がおかしいとかの
ただでさえ抑うつ状態で頭が回らないのに、電話でまともな受け答
そのため、電話が来るたびにビクッ!となって精神衛生上よくない
個人的には、メールであっても連絡するのは億劫でしたがね…。
3.復職に向けた流れ
今でこそ「会社辞めたーい」と思ってますが、当時は復職してバリ
そのため、医者と会社とで相談のうえ、どのくらいの期間を休み、
会社の就業規則に「休職期間は〇ヶ月」とか書いてあるはずなので
また、「休職期間が満了した場合、復職できなかったら自然退職に
【おさらい】休職するときに確認したいポイント
まず、休職という制度を理解するうえでは、次のことは頭に入れと
- 体をしっかり休ませることが、休職する目的であること
- 休職中であっても、会社に在籍していることに変わりはないので、
定期的な連絡は必要といえる - 体調が回復してきたら、復職に向けて準備をする期間も含まれていることも
認識しておく
本来は心身ともに休ませる期間なのに、遊びに行ってケガをしたり
最後まで読んでいただき、ありがとうございました!
次回のテーマは、好きなことを思いっきりやればい
ではでは(^_^)v
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